La creación de empleo formal se desacelera en México durante el primer semestre
Ciudad de México, 30 de julio (InZoom.Mx).– El mercado laboral en México refleja una preocupante pérdida de dinamismo en la generación de puestos de trabajo formales durante la primera mitad de 2026, de acuerdo con un análisis dado a conocer por la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex).
Aunque la creación de empleo no se ha detenido por completo, el ritmo actual resulta insuficiente para absorber las necesidades del país y detener el avance del sector informal.
Entre enero y junio de este año se registraron únicamente 262 mil 628 nuevos empleos ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS). Esta cifra representa menos de la mitad de los aproximadamente 600 mil puestos que tendrían que haberse generado en este lapso para mantener el objetivo anual de 1.2 millones de plazas formales.
Al cierre del sexto mes del año, el número total de trabajadores afiliados se ubicó en 22 millones 779 mil 704 personas, lo que equivale a un crecimiento anual de apenas 2.0 %, un indicador por debajo del promedio histórico de 2.7 % registrado para este periodo.
#DataCoparmex
Esta desaceleración coincide con una cautela marcada dentro de la iniciativa privada. Datos del indicador #DataCoparmex señalan que, si bien el 62.8 % de las empresas afiliadas contempla planes de crecimiento, solo el 39.5 % considera que se atraviesa por un buen momento para invertir.
Entre los factores principales que frenan las decisiones de inversión destacan la incertidumbre económica con 26.1 %, los problemas de inseguridad con 20.4 % y la incertidumbre política con 18.4 %.
El debilitamiento del trabajo con registro oficial contrasta con los altos niveles de informalidad presentes en el país. En mayo de 2026, la tasa de informalidad laboral alcanzó un 55.2 % de la población ocupada, lo que se traduce en 33.4 millones de personas trabajando sin acceso a prestaciones clave como seguridad social, fondos de pensión, créditos de vivienda y otros derechos laborales básicos.
Ante esta coyuntura, el organismo patronal remarcó que el trabajo formal constituye la vía más sólida para combatir la pobreza y fomentar la movilidad social.
En ese sentido, enfatizó que la generación de empleos sostenibles no ocurre por decreto, sino mediante condiciones claras que den certidumbre a la inversión privada y promuevan la productividad y el crecimiento de las unidades económicas.
Mercado laboral
Para impulsar la reactivación del mercado laboral, la organización propuso enfocar los esfuerzos en la simplificación y digitalización administrativa mediante ventanillas únicas y la eliminación de trámites duplicados.
Asimismo, subrayó la importancia de garantizar la seguridad y el Estado de derecho con un combate focalizado a la extorsión y la protección de las inversiones, a la par de promover la formación y vinculación laboral a través de la educación dual y la capacitación técnica adaptada a las necesidades del sector productivo.
La estrategia planteada por Coparmex contempla impulsar la formalización y el financiamiento de las micro, pequeñas y medianas empresas con esquemas fiscales simplificados y mayor acceso al crédito, así como asegurar infraestructura, energía y conectividad competitivas.
A esto se suma la urgencia de brindar certidumbre regulatoria e incentivos que impulsen la inversión productiva, confiando en que el país cuenta con el talento y la capacidad empresarial necesarios para recuperar el dinamismo y generar puestos de trabajo dignos con estabilidad y oportunidades de desarrollo.
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