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Imparten en el Ieqroo curso sobre hostigamiento laboral

en la sección CHETUMAL
25 junio, 2024
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Imparten en el Ieqroo curso sobre hostigamiento laboral
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Imparten en el Ieqroo curso sobre hostigamiento laboral

 

Chetumal, 25 de junio (Infoqroo).– El Instituto Electoral de Quintana Roo (Ieqroo) por medio del Comité de Igualdad Laboral y No Discriminación, que preside la consejera María Salomé Medina Montaño, organizó el curso: “Violencia laboral. Prevención del acoso y hostigamiento laboral”.

 

El objetivo del curso es prevenir y erradicar la violencia en el Instituto, al considerar que todas y todos, en algún momento pudimos ser víctimas o ejercimos este tipo de violencia.

 

El evento se realizó en la sala de sesiones del Instituto. En ese marco, la consejera Claudia Ávila Graham entregó un reconocimiento a la ponente Rosa Elena Matus Alcocer, la consejera Maisie Lorena Contreras Briceño y a integrantes de la Junta General y funcionarios de las diversas áreas del Instituto.

 

En seguimiento a la cruzada para erradicar la violencia contra las mujeres y niñas, como integrantes del Sistema Estatal para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la Violencia contra la Mujeres, nos sumamos a la campaña ÚNETE con el Día Naranja que se conmemora cada día 25 de cada mes y tiene como finalidad unificar agendas a nivel estatal de acciones a realizar mes con mes por cada dependencia para visibilizar y erradicar la violencia contra mujeres y niñas.

 

Ambiente de trabajo sano

 

Al hacer uso de la palabra, la consejera presidenta del Instituto Electoral de Quintana Roo, Rubí Pacheco Pérez, destacó la importancia de que el personal del Instituto participe y tenga la oportunidad de dar seguimiento a lo que hoy se va a platicar en este curso; “Siempre es importante encontrar capacitación, tener bien presentes cuáles son los pilares de un ambiente de trabajo sano”.

 

“Tenemos derecho a vivir una vida sin violencia, no solamente las mujeres tenemos una especial condición de vulnerabilidad por lo que históricamente se conoce a lo largo del tiempo, pues también nuestros compañeros colaboradores tienen derecho a estar bien, que el ambiente de trabajo sea sano, a tratarnos con respeto a que se nos permita laborar con las condiciones adecuadas”, concluyó.

 

Visita nuestro sitio de fotografía Infoqroo.com.mx

Consulta las portadas del día

https://galucomunicacion.com/portada/ 

 

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Tags: Chetumalhostigamiento laboralIEQROOMaría Salomé Medina Montaño
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